10年不給升職，我就跳2026

十年老員工提離職，老闆當場簽字笑出聲，殊不知他親手放走了公司的定海神針！北郵畢業的周琳，用整整十年青春，陪公司從三十人擠在半層寫字樓的小作坊，幹到員工破千、融到C輪的行業新貴。公司賴以生存的核心訂單系統，從底層架構搭建到十年運維迭代，從頭到尾只有她一人經手。可十年裡她任勞任怨，卻只換來老闆年復一年的畫餅PUA，連個管理崗都不肯給，背地裡更是篤定她揹著房貸車貸不敢跳槽，只配被穩穩拿捏。